Sei alla ricerca di un lavoro?
Sei nel posto giusto! Se stai cercando il tuo primo impiego, se possiedi conoscenze e competenze non in linea con le richieste di mercato o se hai perso il lavoro e necessiti di un aiuto nella riqualificazione, Manpower è in grado di supportarti e fornirti il sostegno di cui hai bisogno.
COSA SONO LE POLITICHE ATTIVE?
Le politiche attive sono servizi completamente gratuiti e finalizzati al collocamento o ricollocamento delle persone.
Scopriamoli insieme:
- Orientamento
- Bilancio delle Competenze
- Scouting occupazionale
- Tirocinio e Work Experience
- Formazione professionale
- Placement

SCOPRI LE POLITICHE ATTIVE NAZIONALI
GOL
(Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori)
Programma riservato a disoccupati, percettori di Reddito di Cittadinanza, lavoratori in cassa integrazione e lavoratori fragili di ogni fascia di età.
Cos’è GOL?
Il programma GOL (Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori) nasce con l’obiettivo di rilanciare l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione.
L’offerta di GOL comprende una serie di servizi integrati, basati sulla cooperazione tra settore pubblico e privato. Prevede percorsi di accompagnamento al lavoro, di aggiornamento o riqualificazione professionale, e percorsi in rete con gli altri servizi territoriali (sociali, socio-sanitari, di conciliazione, educativi) nel caso di bisogni complessi, quali quelli di persone con disabilità o con fragilità.
A chi si rivolge?
Il programma è dedicato a lavoratori con ammortizzatori sociali o altri sostegni al reddito, lavoratori fragili (giovani, donne con particolari situazioni di svantaggio, persone con disabilità, over 55), working poor, persone disoccupate senza sostegni al reddito.
Come fare per accedere al programma?
GOL non è un programma a cui iscriversi, ma una nuova offerta di servizi per il lavoro. Il piano è attuato dalle Regioni e Province autonome.
Per conoscere il progetto di attuazione della tua regione oppure recati nella filiale Manpower più vicina a te.
Per ulteriori informazioni visita il sito di ANPAL
GARANZIA
GIOVANI
Piano promosso dall'UE che prevede una serie di iniziative gratuite volte a favorire l'occupazione dei NEET dai 15 ai 29 anni e dei disoccupati fra i 15 e 34 anni.
Cos’è Garanzia Giovani?
Il Piano “Garanzia Giovani” promosso dall'Unione Europea prevede una serie di iniziative gratuite volte a favorire l'occupazione giovanile, attraverso l’offerta di esperienze qualificanti di formazione e/o tirocinio o la proposta di opportunità di inserimento lavorativo entro 4 mesi dall’inizio del periodo di disoccupazione o dal termine degli studi.
A chi si rivolge?
Garanzia Giovani è pensato per i giovani NEET (non impegnati nello studio o in attività lavorative) nella fascia di età 15 -29 anni e per i disoccupati dai 15 ai 34 anni residenti nelle regioni Basilicata, Calabria, Campania, Puglia, Sicilia, Abruzzo, Molise e Sardegna.
Come fare per accedere al programma?
È possibile aderire al percorso contattando la filiale Manpower più vicina a te!
DIRITTO
MIRATO
Misura di Politica Attiva finalizzata a migliorare capacità e conoscenze di ex-lavoratori in somministrazione e favorirne il reinserimento nel mercato del lavoro.
Cos’è Diritto Mirato?
Diritto mirato è una misura di Politica Attiva finalizzata a migliorare le capacità e conoscenze degli ex- lavoratori somministrati in un’ottica di “lifelong learning” e favorirne il reinserimento nel mercato del lavoro.
I percorsi vengono progettati sulla base del fabbisogno formativo dello specifico lavoratore nonché sulla base di necessità di adeguamento delle competenze delle persone alle richieste dei settori lavorativi di riferimento o di determinati scenari socio-economici previsionali.
Clicca qui per scaricare il catalogo dei corsi
A chi si rivolge?
I beneficiari di Diritto Mirato sono:
- Ex lavoratori in somministrazione a tempo determinato con 45 giorni di disoccupazione ed almeno 110 giornate di lavoro negli ultimi 12 mesi.
- Ex lavoratori in somministrazione a tempo indeterminato al termine della procedura di Mancanza di Occasioni di Lavoro (MOL).
Come fare per accedere al programma?
Se sei in possesso di uno dei suddetti requisiti puoi rivolgerti a Manpower, scrivendo all’indirizzo dirittomirato@manpower.it o recandoti nella Filale più vicina, e segnalare il corso, tra quelli in catalogo, che si desidera seguire.
Manpower ti supporterà nella produzione di tutti i documenti necessari all’attivazione del corso.
ASSEGNO DI RICOLLOCAZIONE
Strumento di Politica Attiva dedicato alle persone in CIGS (Cassa Integrazione Straordinaria), finalizzato alla ricerca di un nuovo lavoro.
Cos’è l’Assegno di ricollocazione?
L'assegno di ricollocazione è uno strumento di politica attiva che aiuta le persone disoccupate nella ricerca di un nuovo lavoro, attraverso un servizio personalizzato ed intensivo di assistenza alla ricollocazione che può essere erogato da operatori pubblici e privati autorizzati, come Manpower. Il servizio ha durata di 6 mesi, prorogabile per altri 6.
I servizi previsti dalla misura sono:
- Assistenza alla persona e affiancamento a un tutor
- Ricerca intensiva di opportunità occupazionali mediante un programma strutturato
A chi si rivolge?
L’assegno di ricollocazione può essere richiesto dai lavoratori in CIGS per i quali sia previsto il ricorso all'ADR da uno specifico Accordo di ricollocazione in sede di apertura della procedura CIGS.
Come fare per ottenerlo?
Puoi richiedere l’assegno di ricollocazione attraverso il sistema informativo unitario del portale ANPAL (www.anpal.gov.it). Nella richiesta dovrai indicare anche l’operatore (es. Manpower) scelto per l’erogazione dei servizi.
POLITICHE ATTIVE REGIONALI
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ABRUZZO
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GARANZIA GIOVANI: l’avviso della Regione Abruzzo
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. Tutte le iniziative sono finanziate attraverso risorse economiche del Fondo Sociale Europeo. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento specialistico, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento occupazionale e tirocini.
Prerequisiti necessari
L’avviso è rivolto a ragazzi/e tra i 15 ai 29 anni che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo.
Come fare per aderire
Vai sul sito della Regione Abruzzo, accedi utilizzando lo SPID e aderisci al programma. Successivamente recati presso il Centro per l’Impiego più vicino e sottoscrivi il Patto di Servizio. Infine, contatta la filiale Manpower presso la quale deciderai di iniziare il tuo percorso.
Per maggiori informazioni manda un’e-mail qui.
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BASILICATA
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GARANZIA GIOVANI: l’avviso della Regione Basilicata
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. Tutte le iniziative sono finanziate attraverso risorse economiche del Fondo Sociale Europeo. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento specialistico, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento occupazionale e tirocini.
Prerequisiti necessari
L’avviso è rivolto a ragazzi/e tra i 15 ai 29 anni che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo e a disoccupati con un’età fra i 15 e i 34 anni residenti nelle regioni Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia.
Come fare per aderire
Vai sul sito di Garanzia Giovani della Regione Basilicata, accedi utilizzando lo SPID e aderisci al programma. Successivamente recati presso il Centro per l’Impiego più vicino e sottoscrivi il Patto di Servizio. Infine, contatta la filiale Manpower presso la quale deciderai di iniziare il tuo percorso.
Per maggiori informazioni manda un’e-mail qui.
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CAMPANIA
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GARANZIA GIOVANI: l’avviso della Regione Campania
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. Tutte le iniziative sono finanziate attraverso risorse economiche del Fondo Sociale Europeo. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento specialistico, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento occupazionale e tirocini.
Prerequisiti necessari
L’avviso è rivolto a ragazzi/e tra i 15 ai 29 anni che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo e a disoccupati con un’età fra i 15 e i 34 anni residenti nelle Regioni Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia
Come fare per aderire
Clicca qui, accedi utilizzando lo SPID e aderisci al programma. Successivamente contatta la filiale Manpower presso la quale deciderai di iniziare il tuo percorso.
Per maggiori informazioni manda un’e-mail qui.
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EMILIA ROMAGNA
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Aderisci al programma GOL della Regione Emilia-Romagna
Cos’è e quali sono i vantaggi
L’obiettivo del programma GOL (Garanzia Occupabilità dei Lavoratori) è sostenere l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione. A partire dal 20 Luglio 2022, la Regione Emilia-Romagna ha stanziato risorse per dare attuazione a livello regionale al programma GOL previsto nel Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR).
A seguito di un colloquio approfondito, verrai indirizzato verso uno dei quattro percorsi previsti dal programma GOL (reinserimento occupazionale, aggiornamento, riqualificazione, lavoro e inclusione) e supportato nella scelta delle misure di politica attiva del lavoro e di formazione professionale più adeguate.
Prerequisiti necessari
Per accedere al programma GOL devi rientrare in una delle seguenti categorie:
- disoccupati percettori di sostegno al reddito;
- donne;
- giovani;
- over 55 disoccupati da oltre 6 mesi;
- persone con disabilità;
- lavoratori autonomi che cessano l’attività;
- lavoratori con redditi molto bassi.Come fare per aderire
Rivolgiti ai consulenti delle nostre filiali Manpower dell’Emilia-Romagna per avere maggiori informazioni oppure scrivici al seguente indirizzo palcentronord@manpower.it
Per ulteriori informazioni clicca qui.
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FRIULI VENEZIA GIULIA
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Misura di accompagnamento intensivo alla ricollocazione LR 48/2005 Regione Friuli-Venezia Giulia
Cos’è e quali sono i vantaggi
Questa misura è finalizzata ad accrescere l’occupabilità e a favorire la ricollocazione di lavoratori coinvolti in crisi aziendali. Attraverso la presa incarico congiunta tra CPI ed ente accreditato ai servizi al lavoro, l’obiettivo è potenziare e mettere in sinergia le competenze, le risorse e le relazioni proprie delle strutture regionali e del soggetto attuatore a favore dei beneficiari, accrescendo l’occupabilità delle lavoratrici e dei lavoratori coinvolti, rafforzando la loro capacità di ricerca occupazionale e di reimpiego, anche in via autonoma.
Tra i servizi messi a disposizione gratuitamente ci sono, attività di accoglienza, presa in carico, orientamento; formazione e attività di accompagnamento intensivo al lavoro.
Prerequisiti necessari
Puoi usufruire delle attività previste se rientri nelle seguenti categorie:
- disoccupato a seguito di situazioni di grave difficoltà occupazionale di cui all’articolo 46 della legge regionale 18/2005;
- soggetto a rischio di disoccupazione a seguito di situazioni di grave difficoltà occupazionale di cui all’articolo 46 della legge regionale 18/2005;
- residente sul territorio regionale;
- non beneficiario di assegno di ricollocazione.Come fare per aderire
Se possiedi i requisiti sopra citati, contatta il Centro per l’impiego più vicino a te per formalizzare l’adesione. Per maggiori informazioni scrivi ai nostri consulenti: pal.fvg@manpower.it .
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LAZIO
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Aderisci al programma GOL della Regione Lazio
Cos’è e quali sono i vantaggi
Il programma GOL, acronimo di “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori”, è stato introdotto per rilanciare l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione.
Prerequisiti necessari
Il programma è dedicato al reinserimento lavorativo di:
- Disoccupati
- Percettori di Reddito di Cittadinanza
- Lavoratori in cassa integrazione
- Disabili, donne, giovani e over 50Come fare per aderire
Rivolgiti ai consulenti delle nostre filiali Manpower del Lazio per avere maggiori informazioni oppure scrivici al seguente indirizzo pal.tirrenica@manpower.it
Scarica qui l’avviso pubblicato dalla regione Lazio.
Garanzia Giovani: l’avviso della regione Lazio
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile, le cui iniziative sono finanziate attraverso risorse economiche del Fondo Sociale Europeo. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento, formazione mirata, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento in azienda o in un progetto di autoimprenditorialità.
Prerequisiti necessari
L’avviso è rivolto a ragazzi/e tra i 16 ai 29 anni che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo (NEET, Not in Education, Employment or Training).
Come fare per aderire
Per aderire al percorso contatta una delle sedi Manpower presenti nel Lazio https://www.manpower.it/filiali oppure scrivi all’indirizzo e-mail pal.tirrenica@manpower.it
Per ulteriori informazioni consulta il sito della Regione Lazio al seguente link: https://garanziagiovani.regione.lazio.it
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LOMBARDIA
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LOMBARDIA PLUS LINEA ALTA FORMAZIONE CULTURA
Cos’è e quali sono i vantaggi
Talent Solutions, nell’ambito del progetto “Competenze digitali per la trasformazione Cool-turale in Lombardia: valorizzazione innovativa, inclusiva e sostenibile” finanziato da Regione Lombardia, organizza il corso per Web Designer dal titolo “Promuovere la cultura: web design, e-commerce & virtual experience technologies”.
Il corso di 520 ore (336 ore d’aula e 184 ore stage) è completamente gratuito e a numero chiuso (12 partecipanti) e vi si accede tramite selezione dei CV, colloquio conoscitivo, tecnico e motivazionale e test attitudinali.
Prerequisiti necessariPossono partecipare al corso persone dai 18 anni in su, in possesso di almeno di un titolo di istruzione di secondo ciclo, disoccupati, residenti o domiciliati in Lombardia.
Come fare per aderirePer candidarti al Corso per Web Designer CLICCA QUI.
Consulta il bando completo per avere maggiori informazioni o contattaci all’indirizzo mail lombardia.plus@manpower.itAderisci al programma GOL della Regione Lombardia
Cos’è e quali sono i vantaggi
L’obiettivo del programma GOL è sostenere l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione. Per il 2022 Regione Lombardia ha stanziato 107 milioni di euro per finanziare i percorsi di formazione e reinserimento nel mondo del lavoro dei beneficiari.
Aderendo al progetto potrai partecipare ad uno tra i cinque percorsi messi a disposizione, in base alle caratteristiche ed alle tue esigenze: Reinserimento lavorativo, Upskilling, Reskilling, Lavoro e inclusione, Ricollocazione collettiva.
Prerequisiti necessari
Per accedere al programma GOL devi rientrare in una delle seguenti categorie:
- beneficiari di ammortizzatori sociali (in particolare, NASPI e DIS-COLL) in assenza di rapporto di lavoro;
- percettori diretti di Reddito di cittadinanza;
- altri lavoratori fragili o svantaggiati ai sensi della L. 381/1991 o con minori chance occupazionali che, indipendentemente dalla presenza di un sostegno - al reddito, presentano almeno uno dei seguenti requisiti:
- sono disoccupati di lunga durata (almeno sei mesi);
- sono in carico o sono segnalati dagli enti che operano nel sistema dei servizi sociali o sociosanitari e/o sono inseriti in progetti/interventi di inclusione sociale;
- sono working poor, ossia lavoratori che conservano lo stato di disoccupazione ai sensi dell’art. 4, co. 15-quater, del DL n. 4/2019 (cioè hanno un reddito - da lavoro dipendente autonomo inferiore alla soglia dell’incapienza secondo la disciplina fiscale);
- hanno almeno 55 anni di età;
- sono donne, indipendentemente dalla condizione di fragilità.Possono inoltre accedere le persone con disabilità, iscritte al collocamento mirato di cui alla L.68/99, indipendentemente dall’età.
Come fare per aderire
Rivolgiti ai consulenti delle nostre filiali in Lombardia per avere maggiori informazioni e supporto.
Garanzia Giovani: l’avviso della regione Lombardia
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. Tutte le iniziative sono finanziate attraverso risorse economiche del Fondo Sociale Europeo. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento, formazione mirata, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento in azienda o in un progetto di autoimprenditorialità.
Prerequisiti necessari
L’avviso è rivolto a ragazzi/e tra i 16 ai 29 anni che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo.
Come fare per aderire
Per aderire al percorso contatta una delle sedi Manpower presenti nella regione Lombardia https://www.manpower.it/filiali.
Per ulteriori informazioni clicca qui
Dote Unica Lavoro - IV Fase
Cos’è e quali sono i vantaggi
Dote Unica Lavoro – Quarta Fase è una politica attiva in Lombardia che si pone come obiettivo quello di accompagnare le persone in un percorso di occupazione o volto al miglioramento delle proprie competenze, garantendo la centralità della persona e la libertà di scelta.
Prerequisiti necessari
L’avviso si rivolge a persone di genere maschile, di età compresa tra i 30 e i 54 anni di età residenti e/o domiciliati in Lombardia; disoccupati da meno di 6 mesi, privi di NASPI/DIS-COLL, non percettori di Reddito di Cittadinanza e che non hanno una presa in carico sociosanitaria e non sono inseriti in progetti di inclusione sociale.
Come fare per aderire
Rivolgiti ad una delle sedi Manpower presenti sul territorio della Lombardia. Per ulteriori informazioni clicca qui.
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LIGURIA
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Aderisci al programma GOL della Regione Liguria
Cos’è e quali sono i vantaggi
L’obiettivo del programma GOL è sostenere l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione. La Regione Liguria finanzia percorsi di formazione e reinserimento nel mondo del lavoro per tutti gli iscritti al programma.
Prerequisiti necessari
Per accedere al programma GOL devi rientrare in una delle seguenti categorie:
- Percettori di Naspi;
- Percettori di Reddito di Cittadinanza.Come fare per aderire
Rivolgiti ai tutor delle nostre filiali di Genova, Chiavari, La Spezia, Imperia e Savona per avere maggiori informazioni e supporto oppure scrivi alla mail gol.liguria@manpower.it
GARANZIA GIOVANI: il programma della regione Liguria
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento, formazione mirata, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento in azienda o in un progetto di autoimprenditorialità.
Prerequisiti necessari
Il programma è rivolto a ragazzi/e tra i 16 ai 29 anni che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo (NEET).
Come fare per aderire
Rivolgiti ai tutor delle nostre filiali in Liguria per avere maggiori informazioni e supporto oppure scrivi all’indirizzo e-mail pal.nordovest@manpower.it
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PIEMONTE
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Aderisci al programma GOL della Regione Piemonte
Cos’è e quali sono i vantaggi
L’obiettivo del programma GOL è sostenere l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione. La Regione Piemonte finanzia percorsi di formazione e reinserimento nel mondo del lavoro per tutti gli iscritti al programma.
Prerequisiti necessari
Per accedere al programma GOL devi rientrare in una delle seguenti categorie:
- Percettori di Naspi;
- Percettori di Reddito di Cittadinanza.Come fare per aderire
Rivolgiti ai tutor delle nostre filiali in Piemonte per avere maggiori informazioni e supporto oppure scrivi alla mail gol.piemonte@manpower.it
GARANZIA GIOVANI: il programma della regione Piemonte
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento, formazione mirata, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento in azienda o in un progetto di autoimprenditorialità.
Prerequisiti necessari
Il programma è rivolto a ragazzi/e under30 che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo (NEET, Not in Education, Employment or Training).
Come fare per aderire
Rivolgiti ai tutor delle nostre filiali in Piemonte per avere maggiori informazioni e supporto oppure scrivi all’indirizzo e-mail pal.nordovest@manpower.it
Richiedi il Buono Servizi Lavoro Disoccupati Over30 della regione Piemonte
Cos’è e quali sono i vantaggi
L’obiettivo del progetto è definire un percorso personalizzato per il reinserimento lavorativo dei disoccupati over30. La Regione Piemonte finanzia percorsi di reinserimento nel mondo del lavoro per tutti gli iscritti al programma.
Prerequisiti necessari
Per accedere al programma devi essere un disoccupato/a di età maggiore a 30 anni.
Come fare per aderire
Rivolgiti ai tutor delle nostre filiali in Piemonte per avere maggiori informazioni e supporto oppure scrivi alla mail pal.nordovest@manpower.it
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TRENTINO
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Titoli di Acquisto - Provincia Autonoma di Trento
Cosa sono e quali sono i vantaggi
I titoli di acquisto prevedono attività gratuite erogate da operatori specializzati come Manpower a beneficio di chi è alla ricerca di una prima occupazione o di chi vuole reinserirsi nel mercato del lavoro. I servizi offerti sono:
specialistici di orientamento:
- bilancio di competenza, strumento strutturato di analisi, rielaborazione e valorizzazione delle competenze professionali;
- consulenza professionale
specialistici di accompagnamento al lavoro:
- coaching
- tutorato personalizzato
specialistici di inserimento lavorativo:
- servizi che accompagnano il lavoratore, attraverso azioni di orientamento, formazione e tutoraggio, nell’inserimento o reinserimento lavorativo mediante contratti di lavoro subordinato, anche di somministrazione.
Prerequisiti necessari
Per usufruire dei titoli d’acquisto devi rientrare in una delle categorie di cui sotto:
- disoccupati
- persone in possesso di DID e PDS
- persone che hanno effettuato un colloquio di orientamento con il Centro per l’impiego di competenzaCome fare per aderire
Contatta il tuo CPI di riferimento e richiedi il tuo titolo di acquisto. A seguire, recati entro un mese in una delle nostre filiali per attivarlo.Per maggiori informazioni scrivere all’ indirizzo pal.nordest@manpower.it.
Garanzia Giovani: l’avviso del Trentino
Cos’è e quali sono i vantaggi
Garanzia Giovani è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione giovanile. Tutte le iniziative sono finanziate attraverso risorse economiche del Fondo Sociale Europeo. Il candidato che aderisce al programma può scegliere il servizio più adatto alle sue necessità tra percorsi di orientamento specialistico, accompagnamento al lavoro, supporto nell’inserimento occupazionale
Prerequisiti necessari
L’avviso è rivolto a ragazzi/e tra i 15 ai 29 anni che non sono impegnati/e in un'attività lavorativa, né inseriti/e in un percorso scolastico o formativo, non residenti nella provincia autonoma di Bolzano
Come fare per aderire
Recati al centro per l’impiego di tua competenza e formalizza l’adesione al programma. Successivamente scegli la filiale Manpower presso la quale iniziare il tuo percorso! Per maggiori informazioni scrivere a pal.nordest@manpower.it
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TOSCANA
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Aderisci al programma GOL della Regione Toscana
Cos’è e quali sono i vantaggi
Il programma GOL, acronimo di “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori”, è stato introdotto per rilanciare l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione.
Prerequisiti necessari
Il programma è dedicato al reinserimento lavorativo di:
- disoccupati
- percettori di Reddito di Cittadinanza
- lavoratori in cassa integrazione
- disabili, donne, giovani e over 50Come fare per aderire
Rivolgiti ai consulenti delle nostre filiali Manpower in Toscana per avere maggiori informazioni oppure scrivici al seguente indirizzo pal.tirrenica@manpower.it
Scarica qui l’avviso pubblicato dalla Regione Toscana.
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UMBRIA
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Aderisci al programma GOL della Regione Umbria
Cos’è e quali sono i vantaggi
Il programma GOL, acronimo di “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori”, è stato introdotto per rilanciare l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione.
Prerequisiti necessari
Il programma è dedicato al reinserimento lavorativo di:
- disoccupati
- percettori di Reddito di Cittadinanza
- lavoratori in cassa integrazione
- disabili, donne, giovani e over 50Come fare per aderire
Rivolgiti ai consulenti delle nostre filiali Manpower in Umbria per avere maggiori informazioni oppure scrivici al seguente indirizzo pal.tirrenica@manpower.it
Scarica qui l’avviso pubblicato dalla Regione Umbria.
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VENETO
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Aderisci al programma GOL della Regione Veneto
Cos’è e quali sono i vantaggi
Il programma GOL, acronimo di “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori”, è stato introdotto per rilanciare l’occupazione in Italia e combattere la disoccupazione.
A seguito di un colloquio approfondito, sarai avviato in uno dei cinque percorsi previsti dal programma (reinserimento occupazionale, aggiornamento, riqualificazione, lavoro e inclusione, ricollocazione collettiva) attivando così le misure di politica attiva del lavoro e di formazione professionale più utili al tuo inserimento e reinserimento lavorativo.
Prerequisiti necessari
Per aderire al programma GOL della Regione Veneto devi essere residente/domiciliato in Veneto e rientrare in almeno uno dei seguenti profili:
- Disoccupati con meno di 30 anni di età (18-29 anni);
- Disoccupati con un’età superiore ai 55 anni;
- Donne disoccupate;
- Disoccupati percettori di ammortizzatori sociali(Naspi o Dis-Coll) o di reddito di cittadinanza;
- Disoccupati svantaggiati o sottoccupati (lavoratori a basso reddito/working poor).Come fare per aderire
Contatta il Centro per l’impiego di riferimento per richiedere l’accesso alle misure GOL. Rivolgiti ai consulenti delle nostre filiali Manpower del Veneto per avere maggiori informazioni oppure scrivici al seguente indirizzo gol.veneto@manpower.it
Percorsi di ricollocazione collettiva per lavoratori coinvolti in processi di crisi aziendale (2022)
Cos’è e quali sono i vantaggi
Il progetto “Percorsi di ricollocazione per lavoratori di ABB Plant di Marostica” (codice 6624-0001-419-2022, finanziato con il PSC Veneto – Sezione speciale) mira a dare un concreto supporto alla ricollocazione dei lavoratori della sede di Marostica in cassa integrazione straordinaria dal 15.06.2022, dopo la conclusione unilaterale delle trattative e la comunicazione alle parti sociali di chiusura del plant vicentino.
Il progetto comprende diverse iniziative: attività di orientamento, formazione e accompagnamento al lavoro per favorire l’occupabilità del singolo lavoratore.Prerequisiti necessari
Il progetto si rivolge a 41 lavoratori posti in cassa integrazione straordinaria per cessazione ai sensi dell'articolo 44 del D.L n.109/18 e ai sensi dell'accordo sindacale per le politiche attive sottoscritto in Regione in data 07/06/2022. I destinatari sono persone domiciliate nei paesi limitrofi all'azienda, in particolare di Marostica e Bassano del Grappa.
Come fare per aderire
Prendi visione della locandina del progetto.

LAVORA PER NOI COME CONSULENTE PER LE POLITICHE ATTIVE
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